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摘要:事业单位招考考核内容主要包括综合素质测试、专业知识考察和面试表现等方面。综合素质测试主要评估应聘者的基本能力,如言语理解、数学运算等;专业知识考察则针对应聘者所报考职位相关的专业知识进行测试;面试表现则考察应聘...